Unsere Firma unterstützt schon seit Jahren ihre Partner mit Ingenieuren, und vermittelt Arbeitskräfte erfolgreich. Wir übernehmen die Personalbeschaffung und -auswahl für Unternehmen jeder Größe und in fast allen Branchen, bzw. suchen und finden die idealen Arbeitskräfte/Mitarbeiter für die Ansprüche unserer Geschäftspartner.
Was sind die Vorteile der Einbeziehung externer Ressourcen?
- zusätzliche Kapazität
- zusätzliche Kompetenzen
- Ingenieurwissen für die Übergangsphase
- Fachpersonal kann ebenfalls F & E-Zuschüsse erhalten
Wir beraten Sie gerne, wenn Sie Mitarbeiter suchen.
Unsere Datenbank mit konkurrenzfähigen Bewerbern/innen ermöglicht es uns, schnell und flexibel auf die Bedürfnisse unserer internationalen und lokalen Geschäftspartner zu reagieren bei der Vermittlung von Arbeitskräften. Wir vermitteln auch Zeitarbeit über unsere Partner.
Wenden Sie sich an uns, wenn Sie Arbeitskräfte brauchen.
Wir stellen hauptsächlich Ingenieur-Ressourcen für Projekte von bis zu einigen Monaten, oder für Pilotprojekte zur Verfügung.
Sind Sie an einer dauerhaften Beschäftigung interessiert?
Wir haben uns darauf spezialisiert, fertige Lösungen für Ihre Personalfragen zu liefern. Wir können unseren Partnern einen neuen Mitarbeiter für Positionen, die keine Qualifikation erfordern, sowie für hochqualifizierte Ingenieur- und Managementpositionen zur Verfügung stellen. Wir finden oder vermitteln bei Bedarf geeignete Kandidaten aus unserem eigenen Bewerberpool, sei es kurz- oder langfristig. Wir managen erfolgreich die Rekrutierung von Mitarbeitern von der Definition der Rekrutierungsinstrumente bis zum Onboarding.
Ist es eine Herausforderung, die richtigen Arbeitskräfte zu finden und auszuwählen?
Verlassen Sie sich auf uns! Wir finden und wählen die richtigen Mitarbeiter für Sie aus.
- Wir bieten zuverlässige, schnelle und flexible Lösungen für Personalbeschaffung, technische Projekte und deren Förderung.
- individuelle Lösungen
- Erfahrung in der Personalbeschaffung
- große Zahl erfolgreicher Vermittlungen
Wir sind für Sie da, um Ihre Ressourcen und Kapazitäten von Ingenieuren zu erweitern.
Aufgrund der Kompetenz unserer Mitarbeiter und unserer Erfahrung können wir schnell den richtigen Kollegen für Sie finden und in kurzer Zeit die richtige Person für Ihr großes Arbeitsvolumen finden.
Wie arbeiten wir?
- Wir werten die Bedürfnisse unserer Auftraggeber auf der Grundlage einer vorherigen Beratung aus. (Ausbildung und Berufserfahrung der Bewerber/innen, Sprachkenntnisse, Beginn und Dauer der Tätigkeit, Ort der Arbeit)
- Wir schicken unserem Kunden in kürzester Zeit die Profile und Lebensläufe der empfohlenen Bewerber für eine Vorauswahl, aus der unser Auftraggeber dann den richtigen potenziellen Kandidaten auswählt.
- Die für ein Vorstellungsgespräch ausgewählten Bewerber werden unserem Auftraggeber zu einem vorher vereinbarten Zeitpunkt entweder persönlich oder online vorgestellt, und wir begleiten sie persönlich.
- Es folgt die endgültige Auswahl, das Angebot, und wenn es angenommen wird, wird der Vertrag unterzeichnet.
- Von der Auswahl der Kandidaten bis zum Abschluss des Projekts bieten wir Unterstützung, um eine reibungslose Kommunikation zwischen unserem Auftraggeber und den Mitarbeitern zu gewährleisten und die erfolgreiche Umsetzung des Projekts zu ermöglichen.
- Unsere Mitarbeiter können Ihnen bei der monatlichen Abrechnung helfen, Fragen zu Ihrem Personal beantworten oder andere Anliegen klären.
